Konya
Açık
8°
Adana
Adıyaman
Afyonkarahisar
Ağrı
Amasya
Ankara
Antalya
Artvin
Aydın
Balıkesir
Bilecik
Bingöl
Bitlis
Bolu
Burdur
Bursa
Çanakkale
Çankırı
Çorum
Denizli
Diyarbakır
Edirne
Elazığ
Erzincan
Erzurum
Eskişehir
Gaziantep
Giresun
Gümüşhane
Hakkari
Hatay
Isparta
Mersin
İstanbul
İzmir
Kars
Kastamonu
Kayseri
Kırklareli
Kırşehir
Kocaeli
Konya
Kütahya
Malatya
Manisa
Kahramanmaraş
Mardin
Muğla
Muş
Nevşehir
Niğde
Ordu
Rize
Sakarya
Samsun
Siirt
Sinop
Sivas
Tekirdağ
Tokat
Trabzon
Tunceli
Şanlıurfa
Uşak
Van
Yozgat
Zonguldak
Aksaray
Bayburt
Karaman
Kırıkkale
Batman
Şırnak
Bartın
Ardahan
Iğdır
Yalova
Karabük
Kilis
Osmaniye
Düzce
44,1990 %0.05
51,0845 %0.01
7.106,77 % -0,04
Ara

SGK PRİM BORÇLARININ TAKSİTLENDİRİLMESİ İLE İLGİLİ YAPILAN DEĞİŞİKLİKLER

YAYINLAMA: | GÜNCELLEME:

İstihdam teşviklerinden yararlanabilmek için cari ay prim borçlarının süresinde ödenmesi ve ödeme vadesi geçmiş herhangi bir borcun olmaması şartı aranmaktadır. Bu nedenle prim borcu olan işletmeler iş gücü maliyetlerinin aşağıya çekilmesinde önemli bir etkisi olan istihdam teşviklerinden yararlanma hakkını kaybedebilmektedir.

Borcu yoktur yazısı alamayan işletmeler ihalelere girememektedir.Bu nedenle SGK tarafından borçların tecil ve taksitlendirmesi koşullarında yapılan değişiklikler işletmelerin geleceğini etkilemektedir.

            SGK’na borcu bulunan işverenlerin 6183 sayılı Amme Alacaklarının Tahsil Usulü Hakkında Kanunun 48nci maddesine göre tecil ve taksitlendirme yapılmaktadır.

 SGK 30 Ocak 2026 tarihli, 2026/7 sayılı Genelge ile 6183 sayılı Kanunun 48nci Maddesine göre yapılan taksitlendirme ve taksitlendirmenin bozulma şartlarında borçlular lehine kolaylıklar sağlamıştır.

Borçların tek seferde ödenmesi yerine, daha küçük taksitlerle ve belirli aralıklarla ödenmesi, borçlulara ödeme kolaylığı sağlamaktadır.Tecil ve taksitlendirme işlemleri yapıldığında; uygulanan faiz oranları, piyasa koşullarına göre daha düşük olduğundan borçlunun faiz yükü azalacaktır.

Tecil ve taksitlendirme işlemleri, borçlunun yasal takipten korunmasını da sağlamaktadır. Tecil süresince icra takip ve haciz işlemleri durmaktadır. Ayrıca, SGK’na borçlarını 6183 sayılı Kanunun 48nci maddesine göre tecil ve taksitlendiren işverenler tecil süresince istihdam teşviklerinden yararlanabilmektedir.

Tecil; borçlunun ödemek zorunda olduğu borcun belirli bir süre ertelenmesidir. SGK prim borçlarının tecili borçlunun borcunu daha sonra ödeyebilmesi için zaman kazanması, borçlunun mali durumunu düzelterek borcunu ödeyebilmesine imkân sağlayabilecektir.

Borcunu tecil ettirmek isteyen işverenlerin, işyerinin bağlı olduğu SGK ünitesine “6183 Sayılı Kanununun 48nci maddesi Kapsamında Tecil Talep Formu” ile başvuru yapması gerekmektedir.

Tecil edilen borçların toplamının 250.000 TL’yı geçmemesi halinde teminat şartı aranmamaktadır. Bu tutarın üzerindeki borçların tecilinde ise, borcun yarısı kadar teminat  gösterilmesi gerekmektedir.

Tecil süresi borçlunun likidite oranına ve SGK'nun değerlendirmesine bağlı olarak belirlenmektedir.

Taksitlendirme işlemi sırasında, borçludan peşinat ödemesi talep edilmekte ve tecil işlemi belirlenen ilk taksit tutarının defaten ödendiği tarihte başlamaktadır.

Tecil süresi boyunca, borca belirli bir tecil faizi uygulanmaktadır. Bu faiz oranı, 13.11.2025 tarihli Resmî Gazetede yayımlanan Tahsilât Genel Tebliği ile aylık %3.25, yıllık %39 olarak belirlenmiştir.

Sonuç olarak; 

SGK 30 Ocak 2026 tarihli, 2026/7 sayılı Genelge ile 6183 sayılı Kanunun 48nci Maddesine göre yapılan taksitlendirme ve taksitlendirmenin bozulma şartlarında borçlular lehine kolaylıklar sağlamıştır.

Genelgeye göre %10 peşinat zorunluluğu kaldırılmıştır.

3 taksit kuralı 4 taksit olarak düzenlenmiştir.

3 cari ay kuralı 4 cari ay olarak değiştirilmiştir.

2 bozma hakkı 3 bozma hakkı olarak esnetilmiştir.

Yorumlar
* Bu içerik ile ilgili yorum yok, ilk yorumu siz yazın, tartışalım *