Türk Sağlık-Sen Konya Şube Başkanı Metin Töke, TÜİK’in Haziran ayı enflasyon verilerini değerlendirdiği yazılı açıklamasında, memur ve emekli maaşlarının artan enflasyon karşısında eridiğine dikkat çekti.
TÜİK verilerine göre, Haziran ayında enflasyon aylık %1,37 olarak gerçekleşirken, 2025 yılının ilk altı aylık kümülatif enflasyonu %16,67’ye ulaştı. Töke, “Ocak ayında memur ve emekli maaşlarına sadece %6 zam yapılmıştı. Bu durum, memur maaşlarının yılın ilk yarısında enflasyon karşısında yaklaşık %10,67 oranında eridiğini gösteriyor” dedi.
Başkan Töke, mevcut mevzuata göre kamu görevlilerinin maaşlarına önce enflasyon farkı, ardından toplu sözleşmeyle belirlenen zam oranının eklendiğini hatırlatarak, Temmuz ayında memur ve emekli maaşlarına önce yaklaşık %10,06 oranında enflasyon farkı, sonra da %5’lik ikinci yarıyıl zammı uygulanacağını belirtti. Böylece toplamda %15,56 civarında bir artış olacağını ifade etti. Ancak bu artışın sadece %10,06’lık kısmının geçmiş altı aylık enflasyonun gecikmeli telafisi olduğunu vurgulayan Töke, “Önümüzdeki altı aylık dönemde ise %5’lik artış, mevcut ekonomik şartlarda yetersiz kalıyor” dedi.
Töke, maaş artışlarının fiyatlardaki hızlı yükseliş karşısında etkisini yitirdiğini ve bunun reel gelirlerde düşüşe yol açtığını vurguladı. “Bugün (eş yardımı ve çocuk parası hariç) en düşük memur maaşı net 41.600 TL, ortalama memur maaşı ise yaklaşık 49.800 TL seviyesinde. Temmuz zammı, en düşük maaşta yaklaşık 6.660 TL, ortalamada ise 7.970 TL artış anlamına geliyor. Ancak bu artış, memur ve emeklilerin temel ihtiyaçlarını karşılamada yaşadığı zorlukları gidermiyor” diye konuştu.
Kira, ulaşım, gıda ve enerji gibi temel harcamalardaki hızlı fiyat artışlarının maaş artışlarını gölgede bıraktığını ifade eden Töke, emeklilerin reel gelir kaybını önlemek için ek zam yapılmasının kaçınılmaz olduğunu belirtti. Hükümetin bu konuda adım atmasının, ekonomik sıkıntıların hafifletilmesi açısından önem taşıdığını söyledi.
Töke açıklamasını şöyle sürdürdü:
“Bu yıl yapılacak 8. Dönem Toplu Sözleşme Görüşmeleri, sadece önümüzdeki iki yılın zamlarını değil, memur ve emeklilerin refah düzeyini koruyacak yapısal düzenlemeleri belirlemek açısından kritik önemdedir. Türk Sağlık-Sen olarak, masada kamu çalışanlarının haklarını etkin biçimde savunacağız, refah payı başta olmak üzere taleplerimizi dile getireceğiz. Siyasi iradenin de süreci sosyal diyalog zemininde, adil ve hakkaniyetli yürütmesini bekliyoruz.”
Sonuç olarak Töke, “Memur ve emekli maaşlarında yapılan düzenlemeler, mevcut enflasyon ortamında alım gücünü koruyamıyor. Yıl ortasında yapılan zamlar geçici rahatlama sağlasa da maaşlar hızla eriyor, geçim sıkıntısı artıyor. Kalıcı çözüm için enflasyona endeksli zam sisteminden vazgeçilmeli, enflasyon farkı aylık yansıtılmalı, refah payı kalıcı hale getirilmeli ve piyasa koşullarına uygun maaş artışları sağlanmalıdır. Hem toplu sözleşme hem de ek zam kamu çalışanlarının geleceği açısından hayati önem taşıyor” dedi.
