Konya
Açık
9°
Adana
Adıyaman
Afyonkarahisar
Ağrı
Amasya
Ankara
Antalya
Artvin
Aydın
Balıkesir
Bilecik
Bingöl
Bitlis
Bolu
Burdur
Bursa
Çanakkale
Çankırı
Çorum
Denizli
Diyarbakır
Edirne
Elazığ
Erzincan
Erzurum
Eskişehir
Gaziantep
Giresun
Gümüşhane
Hakkari
Hatay
Isparta
Mersin
İstanbul
İzmir
Kars
Kastamonu
Kayseri
Kırklareli
Kırşehir
Kocaeli
Konya
Kütahya
Malatya
Manisa
Kahramanmaraş
Mardin
Muğla
Muş
Nevşehir
Niğde
Ordu
Rize
Sakarya
Samsun
Siirt
Sinop
Sivas
Tekirdağ
Tokat
Trabzon
Tunceli
Şanlıurfa
Uşak
Van
Yozgat
Zonguldak
Aksaray
Bayburt
Karaman
Kırıkkale
Batman
Şırnak
Bartın
Ardahan
Iğdır
Yalova
Karabük
Kilis
Osmaniye
Düzce
49,7746 %0.08
55,8683 %-0.14
6.384,76 %-0.62
Konya Postası Gazetesi Konya Eğitim-Bir-Sen Konya 2 No’lu Şubede Bayrak Değişimi

Eğitim-Bir-Sen Konya 2 No’lu Şubede Bayrak Değişimi

Eğitim-Bir-Sen Konya 2 No’lu Şubesi 3. Olağan Genel Kurulu’nda yeni dönem hedefleri ve yükseköğretim çalışanlarının talepleri gündeme geldi. Genel kurulda akademik ve idari personelin haklarının geliştirilmesi, liyakat ve şeffaflığın güçlendirilmesi ile yapay zekâ çağında geleceğin sendikacılığının inşa edilmesi mesajı verildi.

Eğitim-Bir-Sen Konya 2 No’lu Şubede Bayrak Değişimi
KAYNAK: Haber Merkezi
Okunma Süresi: 2 dk

Eğitim-Bir-Sen Konya 2 No’lu Şubesi 3. Olağan Genel Kurulu, milletvekilleri, AK Parti il ve ilçe yöneticileri, sivil toplum kuruluşlarının temsilcileri, akademik ve idari personel ile delegelerin katılımıyla gerçekleştirildi. Genel kurulda şubede yönetim değişimi yaşanırken, sendikal mücadelenin gelecek dönem hedefleri de paylaşıldı.

AKADEMİK VE İDARİ PERSONELİN HAKLARI GÜNDEMDE

Genel kurulda, sendikal mücadelenin yalnızca ücret ve özlük haklarıyla sınırlı olmadığı, adalet ve toplumsal değerleri de kapsadığı vurgulandı. Konya’daki üniversitelerin ortak bir ilim havzası olarak değerlendirilmesi gerektiği belirtilerek akademik ve idari personelin aynı üniversite ailesinin ayrılmaz parçaları olduğu ifade edildi.

Bu kapsamda akademik personelin mali ve özlük haklarının iyileştirilmesi, idari personele kalıcı ve hakkaniyetli tayin hakkı sağlanması, görevde yükselme ve unvan değişikliği süreçlerinin düzenli hâle getirilmesi ile üniversite yönetimlerinde liyakat ve şeffaflığın esas alınması talepleri sıralandı.

YAPAY ZEKÂ ÇAĞINDA YENİ SENDİKACILIK VİZYONU

Yeni dönemin hedefleri arasında dijital dönüşüm ve yapay zekânın yükseköğretime etkileri de yer aldı. Sendikanın yalnızca mevcut sorunlara tepki veren değil, olası sorunları önceden öngörerek çözüm önerileri geliştiren bir anlayışla çalışacağı belirtildi.

Yükseköğretimin sorunlarına yönelik bilimsel çalıştaylar düzenlenmesi, çalışanların beklentilerinin araştırılması ve raporlaştırılması hedeflenirken, teknolojik dönüşüm sürecinde insan emeğinin ve akademik özgürlüklerin korunmasının önemine dikkat çekildi.

EMEĞİ GEÇENLERE TEŞEKKÜR EDİLDİ

Genel kurulda şubenin kurucu başkanı Şenol Metin ve önceki yönetim kuruluna katkılarından dolayı teşekkür edildi. Görevi devreden Doç. Dr. Halil ibrahim Çelik’e de sendikal çalışmalara sunduğu katkılar nedeniyle şükranlar iletildi.

Yeni yönetim adına paylaşılan mesajda, üyelerin sorunlarına çözüm üretme ve tüm çalışanların haklarını savunma kararlılığı vurgulandı. Açıklamada, “Hiçbir üyemizi derdiyle baş başa bırakmayacağız. Bizim için profesörün hakkı ne kadar kıymetliyse memurun hakkı da o kadar kıymetlidir” ifadelerine yer verildi.

Genel kurul, yeni dönemin üniversitelere, Konya’ya ve ülkeye hayırlı olması temennisiyle sona erdi.

Yorumlar
Yorum yazma kurallarını okumuş ve kabul etmiş sayılırsınız